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攜手同心虎躍新篇章——河北太和集團2009年度總結表彰大會暨第六屆員工文藝匯演舉行

2010-03-02 集團新聞

2010年3月1日，是農歷正月十六，一年一度的太和集團總結表彰大會暨員工文藝匯演活動在石家莊鐵路俱樂部禮堂隆重舉行。
　　下午2：00，太和集團2009年度總結表彰大會正式開始。本次大會由太和集團總經理助理劉闊主持。出席大會的領導有：太和集團董事長兼總經理盧凱斌、太和集團副總經理兼中國大營國際皮草交易中心、棗強房地產總經理李瑛、太和集團總經理助理劉闊、太和電子城兼太和大廈總經理李美璇、太和文化禮品城總經理畢生魁、太和日化城總經理陳暇、石家莊易通行典當有限責任公司總經理張華、石家莊頤和建材有限公司總經理劉勇、靈壽縣玖鼎云母有限公司總經理薛強、太和集團企劃總監趙博超、太和集團行政總監王秀清。參加本次會議的還有集團公司機關和各企業干部員工代表、集團各商城優秀經銷商代表共500多人。

在2009年度工作總結大會上，集團副總經理李瑛做河北太和集團2009年度工作總結報告。李總在報告中指出：2009年是太和發展史上不平凡的一年，管理變革、探索發展成為貫穿太和2009年度的主題，面對國際金融危機的復雜外部環境，全體太和人審時度勢、迎難而上、銳意改革，用汗水和智慧書寫了太和發展的華美樂章。在集團領導的帶領下，太和800多名干部員工、5000多家經銷商精誠團結、群策群力、成績斐然：一、抓住機遇，整合資源，提升企業核心競爭力，經濟效益穩步提升。二、穩步推進外阜項目發展，外阜開發成果豐碩。三、強化品牌市場運營，永續市場繁榮。四、創新營銷模式，打造適合自身的體系化營銷模式，助推企業穩健發展。五、銳意改革，提升管理，初步建立現代企業管理體系。六、探討太和戰略發展，為太和第二次飛躍未雨綢繆。七、強化人才資源體系建設，保障企業發展。
　　會上，太和集團行政總監王秀清宣讀《河北太和集團關于表彰2009年度先進集體、優秀部門經理、優秀員工、金牌經銷商的決定》。主席臺領導為獲獎的10個先進集體頒發了獎牌，為獲獎的10名優秀經理、25名優秀員工和56名金牌經銷商頒發了榮譽證書和獎品。
　　最后，太和集團董事長盧凱斌對新一年的工作進行了部署。他表示：實現“百年太和“的夢想，取決于集團是否有一套科學完善的現代企業管理體制，是否能夠積極開拓，持續不斷地打造出拉動太和的發展引擎。2010年集團公司的目標明確為：管理上，進一步深化變革提升，逐步建立卓越的現代企業管理體制；發展上，積極開拓發展，實現太和的第二次飛躍。具體工作是：一、打造卓越管理，逐步形成具有核心競爭力的太和管理模式。二、以敏銳、獨到的市場眼光，不斷拓展業務，確保可持續發展。三、以創新的思維實施企劃營銷戰略，不斷提升太和美譽度、知名度，全方位實施營銷，全力助推業務拓展。四、啟動人才戰略，突破人才瓶頸，大膽培養、提拔和引進人才，為實現第二次飛躍提供人才保障。五、以開拓的精神開啟太和戰略發展，實現太和的第二次飛躍。

本次集團年度總結表彰大會對2009年的各項工作進行了認真的總結，同時提出了新一年的目標和發展思路，為集團今后的持續快速發展指明了方向。大會鼓舞精神、振奮人心，將動員全體員工和廣大經銷商團結一心，眾志成城，以更加昂揚的斗志和飽滿的熱情，把2010年的各項工作做的更好，把太和事業繼續推向前進。
下午3：00萬眾期待的第六屆員工文藝匯演正式開始。匯演節目種類繁多，內容新穎，包括歌曲、舞蹈、小品、相聲、雜技、魔術、服裝表演、戲曲等。開場歌舞《火火的中國火火的太和》用大氣的舞蹈、高昂的歌聲瞬間在場內烘托出節日的喜慶氣氛。本次參與文藝匯演的不單單有太和員工，太和商戶也積極參與其中，電子城的經銷商馬濤為大家帶來了歌曲《改變自己》，通過歌聲表達出新一年對自己的激勵。與歌舞不同的是，雜技《頂缸》在給觀眾帶來歡笑的同時還夾雜了一絲緊張，表演者用雙腿撐起一百多斤的鐵缸和一個成年觀眾，引得觀眾陣陣驚呼。太和集團董事長盧凱斌帶領到場的各位高層領導，為觀眾帶來了富有中國傳統韻味的節目——戲曲聯唱，贏得了場內陣陣掌聲。太和集團創始人李月珍雖然沒有到場，但是通過一段視頻給集團的廣大員工以及各位商戶帶來了新春的祝福。

精彩的歌舞，詼諧的相聲小品、刺激的魔術雜技將會場氣氛烘托的輕松熱鬧。節目中穿插的抽獎環節更是把現場氣氛推向了高潮。下午5：40太和集團第六屆員工文藝匯演落幕。集團領導與演職人員在臺上合影留念，為演出畫上了完美的句號。